O movimento de pessoas é um fenômeno tão antigo quanto a história da humanidade e, na verdade, é anterior aos Estados-nação. A migração não é algo que começa e termina, mas sim um processo, desde as raízes das condições que formam o imperativo de migrar até a jornada migratória, a integração gradual e as noções complexas de cidadania e identidade. É exatamente isso que torna os fluxos migratórios um reflexo do contexto social, econômico e político em que ocorrem. Os fluxos migratórios modernos, portanto, refletem as fortes desigualdades estruturais que existem na ordem econômica global. Essa visão se correlaciona com o modelo de migração núcleo-periferia, que vê a migração como o resultado da escassez aguda de mão de obra nos centros capitalistas que precisa ser preenchida por meio de fluxos migratórios das periferias, traçando paralelos com o conceito marxista de um exército industrial de reserva.1 Como argumentam acadêmicas e acadêmicos feministas, os fluxos contínuos de força de trabalho do Sul Global para o Norte são possíveis não apenas devido à vontade do Norte Global, mas porque as instituições nos países de origem os facilitam.2
Em vez desse modelo de migração centro-periferia, um modelo simplista de atração-repulsão (também conhecido como “push-pull”) orienta as disposições sobre migração em acordos comerciais internacionais. Informado pela economia neoclássica, o modelo de atração-repulsão pressupõe que a migração é o resultado de processos de tomada de decisão em nível micro, onde os seus "prós e contras" são ponderados, prevendo um cálculo simplista de fatores como diferenças salariais percebidas, condições de emprego e custos de migração. A migração é efetivamente reduzida a uma decisão familiar destinada a "minimizar os riscos à renda familiar ou a superar restrições de capital".3
Há uma suposição persistente na governança comercial de que a migração e o comércio são substitutos. Os formuladores de políticas da União Europeia (UE) e dos Estados Unidos (EUA) tentaram substituir mercados abertos por políticas de imigração abertas: abrir seus mercados para exportações de países do Sul Global a fim de reduzir a migração. Esse foi o objetivo explícito do ex-presidente dos EUA, George H. W. Bush, ao assinar o Acordo de Livre Comércio da América do Norte (NAFTA), e da UE ao liberalizar o comércio com os países do norte da África.4 Ao mesmo tempo em que os EUA e a UE concordaram em liberalizar o comércio, eles aumentaram o policiamento de suas fronteiras e aprovaram políticas restritivas de migração. Porém, esses e outros acordos de livre comércio não conseguiram conter a migração por meio da substituição devido a uma falha fundamental em sua suposição: que o aumento do livre comércio leva a aumentos no Produto Interno Bruto (PIB) e nos salários dos países em desenvolvimento. De fato, ocorreu exatamente o contrário: a liberalização do comércio prejudicou gravemente as economias dos países em desenvolvimento. Consequentemente, os acordos de livre comércio na verdade aumentaram a migração no longo prazo.5
Há uma lacuna clara na compreensão estrutural da relação entre comércio e migração e uma necessidade de desafiar as ideologias das pessoas que os governam. Está mais do que na hora de reconhecer as muitas promessas não cumpridas que foram depositadas na liberalização do comércio e as catástrofes socioeconômicas a que ela levou. Uma análise feminista crítica da relação entre comércio e migração aponta as inúmeras conexões entre regimes de governança profundamente desiguais do comércio e migração e ilumina áreas urgentes que precisam de melhorias.6
O comércio é um ponto central do que tem sido anunciado como a fase mais recente do imperialismo: o imperialismo financeiro. Termos de troca desiguais para o Sul Global geram endividamento perpétuo com as instituições financeiras internacionais (IFI), e esse endividamento cria uma dinâmica de poder que abre as portas para as condicionalidades de empréstimos predatórios. Essas condicionalidades exigem a liberalização do comércio, o livre fluxo de capital e medidas de austeridade que beneficiam as economias do Norte Global e possibilitam o investimento estrangeiro direto, efetivamente divorciando os Estados do Sul Global do controle sobre seus meios de produção e termos de troca. As regras da Organização Mundial do Comércio (OMC) impõem essas condicionalidades, e os acordos bilaterais de comércio e investimento (dos quais os países do Sul Global são dependentes e que reforçam seu endividamento) acrescentam uma camada adicional de imposição. Os efeitos desse ciclo desastroso produzem condições que estimulam a migração (voluntária ou forçada, embora a linha esteja se tornando cada vez mais tênue à medida que a frequência e a gravidade das crises econômicas no Sul Global aumentam e se cruzam com as mudanças climáticas).
Por exemplo, a UE "importa principalmente matérias-primas da África (com exceção do Marrocos) e exporta principalmente produtos manufaturados e processados" e, ao mesmo tempo, ameaça penalizar os países africanos se eles adotarem políticas industriais ativas, como a substituição de importações, o que poderia mudar sua dependência de exportação de commodities primárias.7 Em todo o Sul Global, isso empurra as pequenas empresas (especialmente as pertencentes a mulheres) para fora do mercado e mais pessoas para a pobreza e o desemprego, criando a necessidade de buscar meios de subsistência em outros lugares.8 Essa precariedade As mesmas pessoas econômica também se cruza com a instabilidade política que desloca as pessoas para além das fronteiras, o que, segundo estudiosas e estudiosos, tem raízes na herança política pós-colonial.9
As mesmas pessoas que elaboram e aplicam as prescrições de políticas econômicas repressivas (muitas das quais visam facilitar o livre fluxo de capital) criminalizam e policiam a mobilidade de qualquer pessoa que escape das condições que elas ajudaram a criar.
As mesmas pessoas que elaboram e aplicam as prescrições de políticas econômicas repressivas (muitas das quais visam facilitar o livre fluxo de capital) criminalizam e policiam a mobilidade de qualquer pessoa que escape das condições que elas ajudaram a criar. Portanto, o projeto imperialista em andamento do Norte Global para subjugar os Estados do Sul Global não pode ser separado da crescente securitização das fronteiras no Norte Global e das leis de imigração restritivas e racializadas. Essas leis aumentaram exponencialmente o número de pessoas que migram por canais irregulares em jornadas extremamente perigosas, levando milhares de pessoas à morte.10 O Escritório das Nações Unidas sobre Drogas e Crime, entre outros, identificou sobreposições entre as causas básicas do tráfico de pessoas (pobreza e falta de vias legais de migração) e a migração irregular. Mulheres e meninas correm um risco especial de violência baseada no gênero (VBG) durante as jornadas de migração. A governança fundamentalmente desigual e inadequada dos regimes de migração e do comércio produziu uma crise multidimensional, que já está sendo agravada à medida que as mudanças climáticas pioram. 11
Uma longa lista de pactos e tratados multilaterais de migração (desde as Convenções sobre Refugiados de 1951 e 1967, passando pela Convenção Internacional das Nações Unidas sobre a Proteção dos Direitos de Todos os Trabalhadores Migrantes e Membros de suas Famílias de 1990, até o Pacto Global não vinculante de 2018 sobre Migração Segura, Ordenada e Regular e o Pacto Global sobre Refugiados) foi adotada e ratificada. No entanto, eles são notoriamente ignorados pelos Estados signatários no Norte e no Sul Global, dificultando tanto a cooperação global sobre migração quanto a realização dos compromissos de direitos humanos dos migrantes. Praticamente todos os países desenvolvidos e um número cada vez maior de países de renda média têm leis de entrada restritivas, intensa securitização das fronteiras e políticas de "externalização" que buscam impedir que as pessoas cheguem (e muito menos entrem) em suas fronteiras e podem até mesmo incluir a deportação de migrantes para países terceiros. À medida que cada vez mais e mais acordos comerciais incluem disposições sobre migração, alguns acadêmicos e acadêmicas argumentam que os acordos comerciais bilaterais se tornaram substitutos para a instável governança multilateral da migração.12 Esse desvio de responsabilidade apresenta um "paradoxo liberal" no qual é necessário “conciliar as demandas econômicas por mobilidade com as demandas políticas por fechamento”.13
As cláusulas de migração em acordos comerciais, como o famigerado Modo 4 do Acordo Geral sobre Comércio de Serviços (GATS) da OMC, facilitam a mobilidade apenas no que se refere ao comércio de serviços. O GATS divide o comércio de serviços em quatro "modos", sendo que o Modo 4 abrange o movimento temporário de pessoas como À medida que cada vez mais e mais acordos comerciais incluem disposições sobre migração, alguns acadêmicos e acadêmicas argumentam que os acordos comerciais bilaterais se tornaram substitutos para a instável governança multilateral da migração. fornecedores de serviços. O Modo 4 é a peça central da legislação de comércio internacional que rege a mobilidade de pessoas, mas beneficia apenas um grupo restrito de pessoas classificadas em categorias profissionais e comerciais altamente qualificadas que, em geral, já possuem algum recurso financeiro.
À medida que cada vez mais e mais acordos comerciais incluem disposições sobre migração, alguns acadêmicos e acadêmicas argumentam que os acordos comerciais bilaterais se tornaram substitutos para a instável governança multilateral da migração.
O tipo mais comum de acordos comerciais que incluem disposições sobre migração são os acordos de comércio preferencial (ACP), que visam facilitar o comércio entre dois ou mais Estados por meio de regras comerciais especiais, tais como a redução de tarifas ou facilitação de investimentos; 70% de todos os ACP assinados nos últimos 10 anos incluíram disposições sobre migração.14 A maioria das cláusulas de migração nos ACP liberaliza seletivamente a migração econômica para pessoas que já têm empregos com altos salários, enquanto as cláusulas restantes trocam concessões comerciais pelo policiamento de fluxos migratórios irregulares.15 São quase exclusivamente a UE e o Reino Unido que incluem cláusulas de controle de migração nos ACP, e ambos usam essas cláusulas de forma esmagadora em acordos com Estados menos ricos (geralmente países de origem e não de destino) para restringir suas obrigações de migração de acordo com a lei internacional. i, 16
As concessões comerciais têm se mostrado componentes decisivos em batalhas políticas perdidas sobre a integração local de refugiados. Por exemplo, no Pacto da Jordânia de 2016 foi negociado um acordo no qual "em troca da redução das barreiras comerciais com a UE, US$700 milhões em doações e quase US$2 bilhões em empréstimos, o governo jordaniano concordou em criar zonas econômicas especiais e emitir 200.000 permissões de trabalho para refugiados sírios".17 O mesmo tipo de acordo foi garantido pela Etiópia com seu Pacto de Empregos de 2016, que trocou o investimento estrangeiro direto na economia etíope pela emissão de permissões de trabalho para refugiados por parte do governo etíope, uma batalha que o Alto Comissariado das Nações Unidas para Refugiados (ACNUR) vinha travando há muito tempo sem sucesso.18 No entanto, muitas pessoas expressaram preocupação com a estreita relação entre as concessões comerciais e a política de migração, citando os perigos do rentismoii e da mercantilização dos refugiados, e observando a ênfase limitada no trabalho decente nesses acordos.19
70% de todos os ACP assinados nos últimos 10 anos incluíram disposições sobre migração.
Tanto as políticas de migração quanto as de comércio têm efeitos específicos sobre as mulheres, "seja consolidando as desigualdades e os papéis tradicionais, seja desafiando-os e mudando-os".20 As mulheres enfrentam mais obstáculos para migrar e para encontrar trabalho decente em um país de destino.21 Uma vez que quase nenhuma mulher prestadora de serviços está coberta pelo Modo 4 ou pela liberalização seletiva nos ACP, e devido às hierarquias de gênero no mercado de trabalho dos países de origem e destino, a maioria das mulheres que migram para trabalhar são alocadas em empregos de baixa remuneração, especialmente as mulheres sem documentos.22 Isso amplia a desigualdade estrutural de gênero, o que significa que a maioria das trabalhadoras migrantes consegue empregos piores por salários mais baixos do que seus colegas homens, intensificando a segregação dos resultados do mercado de trabalho. As mulheres migrantes também correm alto risco de sofrerem violência de gênero no ambiente de trabalho devido ao seu status de imigração, seja com vistos de trabalho rigorosos ou sem documentos.23
A Convenção sobre Migração para Emprego de 1949 da Organização Internacional do Trabalho (OIT) estabelece um compromisso de "tratamento igualitário entre nacionais e migrantes regulares em áreas como procedimentos de recrutamento, condições de vida e trabalho, acesso à justiça e regulamentações fiscais e de segurança social".24 A Convenção sobre Trabalhadores Migrantes de 1990 estende as proteções aos trabalhadores com status de migração irregular. Ela pede aos empregadores que "respeitem os direitos humanos básicos de todos os trabalhadores migrantes" e, ao mesmo tempo, atribui um portfólio maior de direitos aos trabalhadores com status migratório regular do que aos irregulares.25 Apenas 59 Estados ratificaram ou aderiram a essa convenção.
Tanto as políticas de migração quanto as de comércio têm efeitos específicos sobre as mulheres, seja consolidando as desigualdades e os papéis tradicionais, seja desafiando-os e mudando-os.
A natureza exploradora do trabalho realizado e as condições de trabalho das pessoas migrantes trabalhadoras de baixa remuneração (inclusive aquelas que migram dentro dos países), especialmente os migrantes sem documentos, formam a espinha dorsal das economias em todo o mundo. Os trabalhadores migrantes do sexo masculino são alocados em empregos de baixa remuneração que incluem os setores de construção, agricultura e frigoríficos; isso foi devastador durante a pandemia da COVID-19, pois os trabalhadores migrantes do sexo masculino de baixa remuneração nos setores de frigoríficos e processamento de carne foram os primeiros a serem infectados pelo vírus e representaram o maior número de mortes.26 As mulheres trabalhadoras migrantes estão alocadas em trabalhos domésticos, serviços, agricultura e empregos informais; durante a pandemia da COVID-19, elas desempenharam um papel importante na manutenção dos sistemas nacionais de saúde por meio de funções de serviço de baixa remuneração e alto risco. 27 Uma análise mais profunda das economias nacionais revela a mesma história em todo o mundo: empregadas domésticas filipinas em Hong Kong; trabalhadoras e trabalhadores agrícolas e manufatureiros cambojanos e birmaneses na Tailândia; trabalhadoras e trabalhadores domésticos, agrícolas, de frigoríficos e da construção civil mexicanos nos Estados Unidos; trabalhadores da construção civil vindos da Ásia Central na Rússia; trabalhadoras e trabalhadores da construção civil, domésticos e de serviços de Bangladesh nos países do Golfo; trabalhadores da construção civil da Indonésia na Malásia - a lista é longa.28 Economias inteiras, sem falar nas cadeias globais de valor, desmoronariam sem a mão de obra migrante de baixa remuneração.
Nos países de destino, o setor privado, incluindo as grandes corporações, é o principal beneficiário da falta de vias legais de migração e das lacunas na legislação que protege os direitos dos trabalhadores migrantes. Os programas de migração laboral temporária (temporary labor migration programs em inglês ou TLMPs) nos quais as empresas são as principais patrocinadoras, canalizam as pessoas trabalhadoras para uma das poucas vias regulares de migração, apenas para permitir graves violações dos direitos humanos, que já foram comparadas à escravidão.29 Para as mulheres, a participação em TLMPs representa um alto risco de VBG no ambiente de trabalho devido à natureza vinculante dos vistos de empregador. Considerando as limitações de vias 29 migratórias regulares, incluindo o escopo restrito do Modo 4, a escolha das mulheres é efetivamente aceitar esses riscos ou migrar irregularmente, apesar dos riscos de segurança e de VBG que enfrentam nas jornadas de migração irregular. As empresas se beneficiam de qualquer maneira, pois os TLMPs oferecem um suprimento quase infinito de mão de obra barata e a migração irregular contínua lhes dá um fluxo constante de pessoas para explorar por salários ainda mais baixos e sem direitos trabalhistas. Os TLMPs e outras formas de exploração de mão de obra migrante prejudicam os direitos de todos os trabalhadores. Ao criar hierarquias trabalhistas, eles enfraquecem as exigências de direitos trabalhistas tanto dos trabalhadores migrantes quanto dos nacionais, apoiando os esforços descarados das empresas para enfraquecer os direitos de todos os trabalhadores.
Economias inteiras, sem falar nas cadeias globais de valor, desmoronariam sem a mão de obra migrante de baixa remuneração.
É improvável que o fenômeno da governança da migração por meio da legislação do comércio acabe tão cedo. Na verdade, a crescente financeirização da economiaiii só aumentará a importância do comércio, deixando uma lacuna enorme no equilíbrio entre as considerações econômicas, políticas e sociais. A importância crucial do trabalho migrante de baixa remuneração, especialmente o trabalho de baixa remuneração realizado por mulheres migrantes, está ausente nos textos, mas está no cerne das disposições de migração em acordos comerciais, que concedem a mobilidade em termos excludentes e aumentam os fluxos migratórios irregulares. Esses regimes restritos de mobilidade criam uma força de trabalho legalmente vulnerável para que os empregadores continuem explorando a sua mão de obra barata, ao mesmo tempo em que permitem o movimento regular de trabalhadores altamente qualificados, atendendo às demandas trabalhistas dos empregadores à custa dos direitos dos trabalhadores. Além de milhões de pessoas ficarem sem vias seguras e viáveis de migração, a maioria das pessoas trabalhadoras migrantes não conta com proteções adequadas, e os possíveis benefícios da migração não são totalmente concretizados nem para as pessoas que migram nem para os países de destino. Embora os defensores dos direitos das pessoas migrantes continuem a pressionar por políticas de migração mais robustas e vinculativas que façam valer os direitos, incluindo direitos trabalhistas, há uma clara necessidade de abordar o problema também do lado da governança do comércio. Para isso, é necessário:
- Ampliar as vias de migração regular - um apelo de longa data das organizações e defensores dos direitos das pessoas migrantes e direitos trabalhistas. Isto é necessário para reduzir o número de pessoas que migram por canais irregulares em viagens perigosas e vivem em situações precárias, seja em busca de trabalho ou de asilo. Uma abordagem feminista e baseada em direitos para a migração exige a ampliação dos caminhos das pessoas migrantes para o trabalho decente, a unidade familiar, a residência permanente e a cidadania. Quaisquer vias de migração laboral consideradas devem ser desenvolvidas em parceria com organizações de trabalhadores nos países de origem e de destino para garantir que protejam os direitos dos trabalhadores em sua totalidade e não prejudiquem os padrões trabalhistas, tanto nos países de origem quanto nos de destino. Além disso, essas vias devem se basear em uma análise independente do mercado de trabalho conduzida pela sociedade civil e não pelas empresas privadas que criam tais empregos.
- Reconhecer o nexo entre comércio, clima e migração no direito internacional. Os limites entre a migração econômica e a migração relacionada ao clima são hoje dificilmente distinguíveis: as alterações no meio ambiente, o número crescente de eventos climáticos extremos e a perda de meios de subsistência estão tornando cada vez mais lugares impossíveis de sobreviver (especialmente no Sul Global). Como o comércio é um dos principais impulsionadores e facilitadores da mudança climática, a legislação internacional sobre comércio-clima-migração precisa abordar o direito de permanecer (com compensação de perdas e danos orientada pela comunidade e medidas sustentáveis de adaptação econômica/climática) e estabelecer a base para vias de migração seguras e regulares, baseadas em direitos e sensíveis a gênero, para pessoas deslocadas por fatores relacionados ao clima e ao meio ambiente.
- Aumentar os esforços para coletar dados desagregados por gênero sobre a mão de obra migrante de baixa remuneração. Um grande obstáculo para a elaboração de políticas informadas é a falta de dados longitudinais (especialmente no que diz respeito às pessoas migrantes sem documentos) sobre a mobilidade ocupacional, bem como sobre o crescimento dos salários e as violações dos empregadores nos locais de trabalho. Mais dados ajudarão a esclarecer as condições em que os trabalhadores migrantes vivem e trabalham e permitirá que os governos assumam um papel mais ativo no mercado de trabalho. Isso inclui, por exemplo, investir na criação de empregos em áreas estratégicas para garantir um desenvolvimento econômico equilibrado que melhore a vida das pessoas, com foco especial na igualdade de gênero. Ao mesmo tempo, há um perigo no aumento da coleta de dados sobre migrantes, especialmente em relação à vigilância digital das agências de fiscalização de migração e à exacerbação do policiamento e da fiscalização racializados nas fronteiras. Neste sentido, todos os dados coletados sobre migrantes (especialmente migrantes sem documentos) devem respeitar padrões robustos de segurança de dados e ser mantidos de forma totalmente confidencial de todos os órgãos de fiscalização da migração ("firewalls"), com supervisão de especialistas independentes e da sociedade civil para garantir a transparência.
- Adotar e implementar legislação antidiscriminação. Mesmo quando as vias de migração regular forem ampliadas, nem empregos nem uma correspondência adequada entre trabalho e competências profissionais são garantidos. Uma infinidade de estudos econômicos fornece evidências de que a discriminação por parte do empregador desempenha um papel decisivo na colocação profissional e nas chances de empregar trabalhadores migrantes, em toda a sua diversidade.31 Portanto, é necessário combinar disposições que criem vias de migração regular com requisitos para que os Estados tenham e apliquem leis antidiscriminação especificamente voltadas para as barreiras que diferentes grupos de migrantes enfrentam no mercado de trabalho, em particular, mulheres e migrantes racializados.32
- Aumentar o reconhecimento de credenciais profissionais e acadêmicas no exterior. Isso ampliará o número de prestadores de serviços qualificados para a mobilidade do Modo 4, o que pode ser particularmente impactante para as mulheres. As profissões em que a maioria das mulheres prestadoras de serviços está empregada, como, por exemplo, saúde e cuidados domésticos, se enquadram na categoria de profissões "credenciadas" ou "regulamentadas", em que o reconhecimento de credenciais é particularmente importante. Como o GATS permite que os Estados-membros estabeleçam Acordos de Reconhecimento Mútuo (ARM) bilaterais ou plurilaterais de qualificações acadêmicas e profissionais, não é preciso fazer muitas manobras técnicas para facilitar isso - é uma questão de aumentar a participação dos Estados do Sul Global. Isso pode ser feito por meio da defesa de políticas em nível nacional e multilateral.
i) A UE também é cúmplice no financiamento de operações de policiamento violento de fluxos migratórios irregulares no exterior: uma montanha de evidências mostra que a UE financia todas as partes dessas operações, desde as guardas costeiras nacionais até os "locais negros" onde as pessoas são abusadas e detidas indefinidamente. (Anistia Internacional 2017; Hayden 2022; Human Rights Watch 2023; Salah 2023). Da mesma forma, o Reino Unido deixou a UE em grande parte devido ao sentimento anti-imigração, e sua Lei de Migração Ilegal de 2023 deu ao governo o poder de deportar qualquer pessoa que chegasse irregularmente, até mesmo os requerentes de asilo (McGee 2023). Encorajados por essas claras fugas do direito internacional, em junho de 2024, os EUA aprovaram uma legislação quase idêntica que permitia a deportação de qualquer pessoa que chegasse à sua fronteira sul de forma irregular, inclusive os solicitantes de asilo (Kim et al. 2024).
ii) Veja Tsourapas 2021 para uma discussão sobre os Estados rentistas de refugiados, definidos como "Estados anfitriões de refugiados que buscam garantir concessões econômicas e políticas externas em troca de continuar a manter comunidades deslocadas à força dentro de suas fronteiras" (251).
iii) Consulte Dutta 2018 para uma discussão sobre a financeirização, definida como "um processo no qual os intermediários financeiros e as tecnologias ganharam uma influência sem precedentes sobre nossa vida cotidiana" (2).
1. Sassen-Koob 1981.
2. Nawyn 2010.
3. Aldaba 2000, 6.
4. Campaniello 2014.
5. Orefice 2013.
6. Aguinaga et al. 2013; Benería, Deere, e Kabeer 2012; Flynn e Kofman 2004; Hannah, Roberts, e Trommer 2021; Harrison 1997.
7. Schmieg 2019, 26.
8. Capasso 2021; Inter‐Agency Network on Women and Gender Equality 2011.
9. Fonkem 2020; Mamdani 2002.
10. Grant 2005; Hayden 2022; Migration Data Portal 2024.
11. Hansen et al. 2017.
12. Veja, por exemplo: Lavenex, Lutz e Hoffmeyer-Zlotnik 2023a.
13. Ibid., 3.
14. Lavenex, Lutz e Hoffmeyer-Zlotnik 2023b.
15. Lavenex, Lutz e Hoffmeyer-Zlotnik 2023a.
16. Ibid.
17. Freier, Micinski e Tsourapas 2021, 2757.
18. Ibid.
19. Ibid.; veja também Gordon 2019; Tsourapas 2021.
20. Inter‐Agency Network on Women and Gender Equality 2011, 8.
21. Nawyn 2010.
22. Nawyn 2010; ONU Mulheres 2020.
23. Benería, Deere e Kabeer 2012.
24. Taran e Geronimi 2003, 12.
25. Ibid., 13.
26. Hansen 2020.
27. ONU Mulheres 2020; Vaillancourt-Laflamme et al. 2022.
28. Hansen 2020.
29. Costa e Martin 2019; ACNUDH 2022.
30. Grant 2005.
31. Veja, por exemplo: Duran 2018; Morrar e Rios-Avila 2021; Weichselbaumer 2016; Zschirnt 2020.
32. Fossati et al. 2022.
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Produzido por Regions Refocus em colaboração com Women in Migration Network (WIMN).
Escrito por: Erica Levenson (Regions Refocus) com contribuições de Carol Barton (WIMN) e Catherine Tactaquin (WIMN). As autoras agradecem a Neha Misra (Solidarity Center), Irem Arf (ITUC), Liepollo Lebohang Pheko (Trade Collective) e Mariama Williams (ILE), que revisaram várias versões do artigo e forneceram comentários úteis. As autoras agradecem a Mariana Silvério pela tradução deste documento.
Republicado por Developing Economics
